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2020-08-10 07:51:09
律师说法：股权激励的春天来临了
证券法修订及创业板新规解决了困扰股权激励人数上线200人的问题，允许公司内部员工以有限公司、合伙企业、资管计划等持股平台方式间接持有公司股份，不需要穿透核算股东人数，股权激励人数不再受200人红线约束，外部人员不能参与股权激励，中途离职员工继续持有公司股权激励份额的，不视为外部人员。据此，公司搞全员股权激励的合法性有保障了，可以实名登记，取得合法手续了，不再担心涉嫌非法集资或者非法发行证券的法律风险了。（刘怀玉律师撰稿）
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